20.04.2010 - 7.1 Überprüfung der Nachhaltigkeit von 1,5 Stellen ...

Herr Dübner (Geschäftsstelle für Arbeitsmarktpolitik und Beschäftigungsförderung) gibt einen Überblick über die aktuelle Personalsituation in der Geschäftsstelle und erläutert anschließen die vorliegende Mitteilungsvorlage anhand einer Powerpoint-Präsentation.

 

Frau Schulze bittet Herrn Dübner, beide Präsentationen als Anlage zum Protokoll auszureichen.

Sie fragt, mit wie vielen Trägern die Geschäftsstelle für Arbeitsmarktpolitik und Beschäftigungsförderung zusammen arbeitet.

Herr Dübner antwortet, dass es sich um insgesamt 5 Träger handelt.

 

Herr Nickel fragt, ob bei den Projekten „Regionalentwicklung“ und „Stärken vor Ort“ die Integration in den ersten Arbeitsmarkt im Vordergrund steht.

 

Herr Dübner bejaht dies.

 

Frau Dencker fragt, wie viele der 106 Teilnehmer am Projekt „Step by Step“ bisher noch im ersten Arbeitsmarkt tätig sind.

 

Herr Dübner erklärt, dass dies für alle 106 Teilnehmer zutrifft.

 

Frau Trauth-Koschnick (Gleichstellungsbeauftragte) fragt nach dem Anteil an Frauen und Männern bei den Existenzgründungen, beim Programm „Step by Step“ sowie dem Stufenprogramm.

 

Herr Dübner erklärt, dass sowohl bei  „Step by Step“ sowie beim Stufenprogramm der Anteil an Frauen und Männern etwa gleich ist. Bei den Existenzgründungen ist der Frauenanteil wesentlich höher und beträgt ca. 80 %.

 

Die Mitteilungsvorlage wird zur Kenntnis genommen.